lunes, diciembre 1, 2025

Trump extiende la congelación de contratación federal durante 90 días

PolíticaTrump extiende la congelación de contratación federal durante 90 días

Las posiciones exentas incluyen personal militar y aquellos que afectan el despliegue de los beneficios del Seguro Social, Medicare y los veteranos.

El presidente Donald Trump firmó un memorando el 17 de abril que extendió una congelación de contratación de empleados civiles federales hasta el 15 de julio.

«No se puede crear una posición federal civil que esté vacante, y no se puede crear una nueva posición, excepto que se solicite lo contrario en este memorando o requerido por la ley aplicable», afirma el memorando.
Inmediatamente después de la oficina de reingreso el 20 de enero, Trump firmó una orden que ordenara a las agencias en todo el poder ejecutivo para evitar llenar los puestos civiles federales que estuvieran vacantes al mediodía del 20 de enero, día de inauguración.

La orden eximió al personal militar del Departamento de Defensa o «puestos relacionados con la aplicación de la inmigración, la seguridad nacional o la seguridad pública». También eximió las posiciones «impactar (ing) la provisión de beneficios del Seguro Social, Medicare o Veteranos».

La orden de enero de Trump permitió al Director de la Oficina de Personal y Gestión otorgar exenciones cuando sea necesario e instruyó al Director que consultara con el Administrador del Servicio de Duxes de EE. UU. Para presentar un plan dentro de los 90 días para reducir el tamaño de la fuerza laboral federal «a través de mejoras de eficiencia y desgaste».

Después de emitir ese plan, la orden expiraría para todos los departamentos y agencias ejecutivos, con la excepción del Servicio de Impuestos Internos (IRS).

Una vez que la administración adopta un «plan de contratación de mérito» de conformidad con la Orden Ejecutiva 14170, reformando el proceso de contratación federal y restaurando el mérito al servicio gubernamental, la contratación futura en todo el rama ejecutiva «será consistente con ese plan».

El memorándum del jueves continúa las exenciones a ciertos puestos federales que se encuentran en la orden de enero, incluidos los programas militares y sociales de derechos.

«Se prohíbe contratar fuera del gobierno federal para eludir la intención de este memorándum», afirma.

El memorándum de Trump instruye a los jefes de agencia para utilizar el personal y los fondos existentes para mejorar los servicios públicos y su entrega. Tampoco evita que las «reasignaciones o reasignaciones satisfagan las necesidades de mayor prioridad», mantengan servicios esenciales o proteja la seguridad nacional y nacional y la seguridad pública.

El memorándum permanecerá vigente para el IRS hasta el Secretario del Tesoro, en consulta con el Director de la Oficina de Personal y Gestión y el Administrador del Servicio de Duxes de EE. UU., Determina si la terminación de la congelación es de interés y una vez que se publica un aviso de ese hallazgo en el Registro Federal.

Sin embargo, el memorándum no restringe la nominación o nombramiento de funcionarios a puestos que requieren nombramiento presidencial o confirmación del Senado, el nombramiento de funcionarios a puestos no comerciales en el servicio ejecutivo superior u otras reasignaciones similares.

La acción continúa los esfuerzos de Trump para reducir el tamaño del gobierno federal y gastar a través de despidos masivos y contratar congelaciones entre las agencias federales. Algunos de esos esfuerzos se han cumplido con demandas de organismos, incluidos grupos de trabajadores, sindicatos y más de una docena de estados.

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